предлагаю нормальный вариант. 1. добираетесь до работы на общественном транспорте, а на сэкономленные деньги покупаете бензин 2. когда все с работы уйдут или пока еще никто не пришел обливаете помещение бензином. 3. поджигаете. уверяю вас, по сравнению с прибиванием базы, эффект от этого мероприятия будет намного заметней.
предлагаю еще более нормальный вариант. 1. добираетесь до работы на общественном транспорте, а на сэкономленные деньги покупаете бензин 2. ПОКА ВСЕ ЕЩЕ НА работе обливаете себя бензином в знак протеста. 3. поджигаете. уверяю вас, по сравнению с прибиванием базы, эффект от этого мероприятия будет намного заметней.
а вообще не жабу душить надо, а работодателей. да-да, именно их. душить, а потом жечь. вместе с помещением.
все автоматизированно, как то неверится. Попробуйте обосновать повышение зарплаты, например, расширением спектра услуг, обосновав почему их нужно заказывать. Или попить пива/водки с руководством и поговорить "по душам".
GebeusRaider, "... Или попить пива/водки с руководством и поговорить "по душам" ..." а потом задушить и сжечь.
Это как в книге мужик застал свою благоверную в объятьях другого. "Убью его, ее и себя. Нет ее, потом его и себя. А зачем себя? Убью его и ее."
тебе не кажется что после этого по всякому придется уходить? пределах понимания что главное значащее слово здесь -- второе. нормальный человек да еще мнящий себя айтишнегом знает английский в пределах что бы понять какое слово в моем нике значащее ну млять, ты считаешь что не справишься с работой продавца сотиков, а туда же, хочешь больше?
афтар забей и уходи... и запомни одно - незаменимых нету! старая еврейская пословица "незаменимых полное кладбище лежит" так что забей и иди на новую работу
Ну вот, если придется сисадмина нанимать, то надо на возраст смотреть если ему 33-34 года, то гнать в шею, а то, чего доброго, нассыт где-нить на клавиатуру, и зп за это захочет в 2 раза больше афтору советую поискать тут тему, где сам работодатель обращался с вопросом, поднимать ли айтишнику зп до 1,5 килобаксов, и ты поймешь, что в понимании работодателя 'хороший it-специалист'!