1. Этот сайт использует файлы cookie. Продолжая пользоваться данным сайтом, Вы соглашаетесь на использование нами Ваших файлов cookie. Узнать больше.

Трудовая книжка

Тема в разделе "Деловые вопросы", создана пользователем Юльсон, 21.03.06.

  1. Юльсон

    Юльсон Активный участник

    2.494
    0
    Человек проработал в организации больше года не имея трудовой книжки, стажа, отчислений и соц.пакета. Вопрос:может ли руководитель сделать запись в трудовой о том, что человек работал в организации при увольнении? Соответственно запись будет нелегальна. Какие могут быть последствия для руководителя и сотрудника? Будет ли другая организация, в которой человек предоставит трудовую книжку, пробивать подлинность записи?
     
  2. Паук

    Паук Активный участник

    1.514
    0
    Не связывайтесь .... рискованно.
     
  3. Юльсон

    Юльсон Активный участник

    2.494
    0
    Уточняю, заморочка с трудовой нужна только для того, что бы показать на новой работе, что ты уже работал, и имеешь какой то опыт. Я не думаю, что обычная справка выданная бывшим директором о том, что человек такой работал, произведет какое то впечатление на работодателя. Или все же это действует?
     
  4. Фиона

    Фиона Активный участник

    2.243
    0
    Юльсон,
    простите, конечно, не хочу обидеть автора темы, но о чем думал этот человек весь год, работая без каких-либо документов?
    По теме:зависит от того, в насколько серьезную компанию устраивается человек...А то были случаи, что в отдел госимущества прокатывали липовые записи трудовых книжек!
    П.С. Как договорится с новым/предыдущим работтодателями...
     
  5. Паук

    Паук Активный участник

    1.514
    0
    Справка в принципе тож самое .... с подделкой (фактически) не связывайтесь ....
     
  6. Юльсон

    Юльсон Активный участник

    2.494
    0
    Вопрос по справке, такой справкой директор прямо говорит, что сотрудник работал у него нелегально, соответственно директор укрывался от налогов. Могут ли быть какие то последствия такой справки? Или для новой организации справка просто как информация и последствий не будет?
    Компания более чем серьезная.
     
  7. Паук

    Паук Активный участник

    1.514
    0
    Тоже собственно верно ......
     
  8. Юльсон

    Юльсон Активный участник

    2.494
    0
    А если это будет рекомендация с прежнего места работы, содержищая в себе сроки работы? Тогда как?
     
  9. Паук

    Паук Активный участник

    1.514
    0
    Можно составить рекомендацию в очень осторожных словах человека как работника ..... в принципе должно прокатить ....
     
  10. buffoon

    buffoon Активный участник

    6.379
    0
    на предыдущем можно оформить чела и отправить в неоплачиваемый отпуск... стаж будет идти, начислять з/п и налоги - ненадо
     
  11. Mix

    Mix Активный участник

    7.766
    0
    LOL. Сменил уже примерно работ 7-8. Кроме отдела кадров никто трудовой книжкой не интересовался.
    Юльсон, пусть чел не парится. Если умеет резюме составить и на интервью в состоянии рассказать чем занимался - нах не нужна запись в трудовой.
     
  12. buffoon

    buffoon Активный участник

    6.379
    0
    при приеме на работу смотрят где и сколько ты отработал, т.к. это тоже показатель
     
  13. Mix

    Mix Активный участник

    7.766
    0
    Именно. Причем смотрят это в резюме. Ни разу на интервью трудовую не носил.
     
  14. buffoon

    buffoon Активный участник

    6.379
    0
    это кончно - да.. но мало ли что ... какойнибудь дотошливый попадется и вот....
     
  15. Фиона

    Фиона Активный участник

    2.243
    0
    Вот и я об чем! а посему:
     
  16. PenisEnlarger

    PenisEnlarger Активный участник

    19.325
    0
    Если организация серьезная, то потребуют не только трудовую книжку, а еще справку 2-НДФЛ с предыдущего места рабоы.

    Ее конечно могут с нулями выдать, но вряд ди предыдущий руководитель пойдет на это, тем более с липовыми цифрами.

    Челу проще сказать что год нигде не работал.
     
  17. Бород@

    Бород@ Активный участник

    2.557
    0
    Вопрос к осведомлённым.
    У меня 2 трудовых, работаю в нескольких местах..(на полную ставку)
    Чем грозит ?
     
  18. buffoon

    buffoon Активный участник

    6.379
    0
    это необязательно, только для вычетов, которые впринципе нах не нужны..
     
  19. Юльсон

    Юльсон Активный участник

    2.494
    0
    Так смысл именно в том, что нужно показать, что человек работал и имеет опыт. Организация серьезная и желающих устроиться туда тоже много, нужно заинтересовать их опытом.
     
  20. buffoon

    buffoon Активный участник

    6.379
    0
    поймают - вылюбят.. но это только если поймают
     
  21. Mix

    Mix Активный участник

    7.766
    0
    Мля, ну почему народ так любит на задницу приключений искать? Вписать в резюме работу. На все вопросы отвечать честно и улыбаясь. Описать ситуацию как есть. Если будущий непосредственный не вникнет в ситуацию - нафик нужна такая работа?
     
  22. Бород@

    Бород@ Активный участник

    2.557
    0
    buffoon,
    За что влюблять то..
    чего нарушил?
     
  23. василиса

    василиса Активный участник

    6.977
    0
    Бород@,
    ничем не грозит. Работайте дальше.
     
  24. Гость

    Гость Гость


    Пробивать подлинность записи в трудовой книжке(точнее сверять со своими данными) будет только Пенсионный фонд, да и то в конце вашей трудовой деятельности (при выходе на пенсию).Тогда и могут возникнуть ряд проблем.Другая организация(ну просто очень-очень серьезная) может, конечно,связаться с Пенс фондом и узнать, что ваш стаж ноль, но это проблема вашего предыдущего работодателя, что он не подавал сведений в ПФ,а не Ваша.Как правило, другая организация ограничивается звонками на предыдущие Ваши работы и беседами с Вашими бывшими работодателями.

    При выходе на пенсию попросят выбрать одну трудовую.Вторую аннулируют.
     
  25. Бород@

    Бород@ Активный участник

    2.557
    0
    василиса,
    Спасибо тебе добрый человек:flag:
    а то всё стражатца пугают :nervous:
     
  26. Thumb

    Thumb Участник

    401
    0
    Какие справки?
    ТК РФ однозначно трактует - "должна быть трудовая книжка"!
     
  27. старик

    старик Читатель

    14.551
    0
    каким? годовым? уже улыбаюсь.
    солидарен.
     
  28. Юльсон

    Юльсон Активный участник

    2.494
    0
    старик, вы не в теме, больше 2-х лет прошло с момента создания темы. На данный момент ваше мнение на этот счет уже никого не интересует.:d
     
  29. Thumb

    Thumb Участник

    401
    0
    Ну расскажите, что Вы-то, за эти года по сабжу выяснили?
    Правда интересно.
     
  30. Юльсон

    Юльсон Активный участник

    2.494
    0
    Тема была создана по просьбе некого человека, ответы были бережно переданы, дальнейшей судьбы вопроса не знаю. А меня конкретно сей сабж не интересовал, поэтому ничего не выясняла.:)