Нужна команда для создания франчайзинга 1С. У нас компьютерная компания и как одно из напрпавлений планируем оформление франчайзинга. Нужны специалисты по 1С. Это направление будет самостоятельным и прибыль будет распределяться между участниками команды.
совершенно верно... зачем мне список Ваших клиентов?? просто прежде чем открыть франя мы первоначально наработали круг постоянных клиентов и открытие франча, явилось лишь следствием долгой работы... просто я так понял, что вы хотите открыть франя "с нуля" (не имея клиентов) и весь доход (которого первоначально небудет) делить между командой... вот я и спрашиваю: что будет первоначально зарабатывать команда...
Вы правы. Это направление у нас пока не развито. Вот и хотим его развивать. Все что только начинается приносит небольшой доход, затем лучше. Есть люди умеющие хорошо работать, но не умеют управляться с отчетностью, общаться с налоговой... и другими структурами. У нас это уже создано, но нехватает именно людей по работе с 1С. От совместной деятельности могут выйграть обе половины.
Создается впечатление, что фирма "Диалект" вообще не хочет работать, а только сидеть и получать бабки. Сначала Интернет-магазин, теперь 1С... Может вообще им создать франшизу "Диалект" и продавать использование название фирмы?
да, а помнится и туризмом пытались заниматься.интернет-магазин- идея не новая, попытка намбер ту.. ПОд конец сезона Евгений тревожно вспоминает мертвое лето, вот и пытается найти хлебную карточку, аренда то на новом месте подросла, а отбивать надо чем-то. сдает уже одну комнатку, хочет 1с с интернет-магазином поднять, да вот только получится "как всегда", 1с - уже плотно забита в городе, интернет-магазин нафиг никому не сдался. команду не смог создать за три года, клиентская база никакая (тут еще и дурная слава "Автора"). Какие серьезные организации захотят работать с такой конторой, у которой на сайте прямо написано про откаты?!! а про пользование расчетным счетом - вообще ни в какие ворота не лезет. а самая главная проблема в кадрах, точнее в отношении к ним - о людях надо думать, о персонале.они не роботы...! а барыжничество по-быстренькому еще никого не прославило.
На счет туризна не понял. Мы им некогда не занимались. "Автор" - никакого отношения к нам не имеет. По поводу пользования расчетным счетом - не понял, это как? Кадры у всех является основной проблемой. Отношение к кадрам спорный вопрос. Вы даже представиться не можете - это грустно. Вы создали хороший бизнес, так скажите нам, мы все у Вас учиться и ровняться на Вас будем. Что значит барыжничество по-быстренькому???
veq, Несерьезное предложение. если человек из себя что-то представляет у него уже есть и квалификация и клиенты. И Вы ему не нужны ни в каком виде. Если нет ни того ни другого - Вам нужно заниматься его подготовкой и вкладываться в него и искать клиентов. И не факт что после того, как Вы его обучите, он не уйдет от Вас... Тут, батенька нужно с головой подходить...
вам нужны наемные работники в фирму, или предполагается участие в бизнесе ? Можно узнать побольше о технической стороне дела, и о вашей фирме, тоже ?