Требуются плотники в Волгограде

Так сейчас надо возле миграционного центра ребят ловить, все толковые там )))

 

это не по деловому, по деловому надо так:
"оплата 300 руб./час, все инструменты свои, проезд и питание свое, расходники оплачиваем"

навыки и умения это скорость работы, т.е. кто профессионал сделает за одно и тоже время больше объектов, при этом есть такое понятие как "качество", чтобы оно не подало, нужно составить список требований к готовым объектам, чтобы понимать если будут косяки оплата за объект получена работником не будет или будет соразмерно уменьшена, после чего разработать систему штрафов. Вот такую должностную мини инструкцию вывешивать на доски объявлений, так гораздо понятнее кто вам нужен, какого качества работа нужна и сразу реально профи прикинуть сколько он сможет у вас заработать. Это проще, понятнее для обоих сторон, при этом отпадает вопрос субъективной оценки, орания на работников, плетки и прочее, "ничего личного", только договорные отношения, хотите работайте - зарабатывайте, не хотите есть правила будете оштрафованы и ходить работать просто так.

 

а по моей аватарке погадать сможешь?

 

Попёрли заказы)))

 

Во ё.

Что такое проф навыки? Умение выстругать буратину из пенька осины или расчет балки на кручение? Проф навыки должны быть у бригадира и у прораба. А не у Васи с молотком. Васе дай гвоздь - он гвоздь забьет. дай болт - он и болт забьет. Что ему начальник сказал то и должен делать.

 

Вася должен знать КУДА И СКОЛЬКО гвоздей забивать. Над дураком хоть десять бригадиров поставь, его не научишь ничему. Где и что отпилить, сколько и ровно, это Вася сам должен знать.
Мужики, чего дурака включаете???

 

Думаешь вот эти будут БОЛТ забивать?

 

Переучивать ученого - только портить. Ну его нафиг, того Васю, который все сам знает.

Вася - исполнитель. Полным дураком "Гоп-Прыгай" он конечно не должен быть, но и кривая ученость ему совершенно точно ни к чему, когда отвернешься, а он за час такого нехерачит что потом всем три дня переделывать...

если им инженер скажет - будут. не их ума дело, как что должно быть реализовано.

 

ну вам видимо виднее)))

 

просто некоторые бригады "профессионально" вырастают (издержки профессии) и уходят на вольные хлеба... типа а зачем нам лишняя прослойка в виде Вутсу и его фирмы... мы и сами с усами и сейчас объяву дадим и клиент косяком попрет )) так же порой бригады, которые переодически может подтягивать ТС могут быть завалены своими объемами, а тут сроки поджимают, поэтому приходится набирать новых рекрутов, только вот проблема, что скорее всего работа эта без оформления полноценного и к тому же сезонная, т.е. нет объемов ищи сам как себя развлекать долгими зимними вечерами...

 

Да сейчас и рекрутов найти проблематично, весь прошлый год промучились, одна алкота.

 

думаешь у нас узбеки, таджики хуже работают? как раз им что скажут, то они и будут делать могут копать, а могут не копать.Просто у них значительно выше мотивация чем у русских (заработать за непродолжительный промежуток времени, надо кормить семьи на родине, жениться, т.е. выкуп, заработать на переезд и т.д.), а так же выносливость...

тут уже в одной теме давали новость, что скоро к нам в Волгоград зайдут люди с деньгами, которые подомнут ежели не весь рынок ремонта и строительных услуг, то значительную его часть, т.к. будут нанимать (думаю что за копейки) рекрутов (тысячами, по типу франшизы) обучать их и вводит определенные правила выполнения работ, может да же обеспечивать инструментом, а главное огромной базой заказов по фиксированной цене... при чем на первых порах это будет огромный демпинг, для того, чтобы всяким Васям и Петям было просто очень грустно из-за своих амбиций... с одной стороны хорошо, цены на ремонты и количество разводов резко уменьшаться, с другой стороны огромной массе народа перекроют возможность заработков и заказов, ну а львиную долю будут отжимать организаторы сего мероприятия ...
ЗЫ: это как приход яндекс такси или ситилинка и ДНС в город

 

старый боянчег)
Собеседования в строительную компанию.

– Как гвоздь забить?
– Берешь и забиваешь.
– В рабочие.

– Как гвоздь забить?
– Смотря куда.
– В бригадиры.

– Как гвоздь забить?
– Какой?
– В снабжение.

– Как гвоздь забить?
– Каков бюджет?
– О, у нас новый начальник отдела продаж.

 

У нас Плотник на Слободе я думая тыс. 15 в день зарабатывает. Передам ему может согласится.

 

думаешь, Vutshi, своим работникам больше 15 тыс. в день платит??