Вы видимо с такими конторами и встречались до этого, я вообще-то работаю наравне с людьми, которых можно считать моими подчиненными. И НИКОГДА не позволяю себе, намекать человеку на субординацию, ибо считаю этот процесс естественным. И вы знаете - не возникает проблем. НИКАКИХ. Мне почти никогда не приходиться пользоваться правом голоса по должности. Так что не высасывайте выводов из своих попорченых кем то пальцев. 26 лет, еще раз, для очень неумных граждан, это это возраст в котором как правило надо уже отойти от ковыряния в железках и софте, либо делать это в высшие степени профессионально, но явно не в небольшой конторке по обслуживанию. добавлено через 51 секунду Когда предыдущие поколения задуматься о том кого и чему, а главное - КАК учить. добавлено через 2 минуты Принял к сведению как интересную подробность. добавлено через 8 минут Кстати - сегодня пришел первый перспективный кадр)).
Кадр сажаться за компьютер и ему нарезается задача. Задача не включает проверку конкретных навыков, но позволяет узнать насколько быстро работает мозг, в первую очередь. Это для тех кто хорошо пишет о себе в анкете. Кто расплывчато - разговоры.... разговоры...., и может быть задача.
ну да, ну да. любая технарская работа -- перевалочный пункт на пути к руководящим позициям. и в 26, став "в высшей степени профессионалом" (поработав 3 года после вуза) надо начинать становится путеводной звездой. круто.. а вот эти цифры они вообще откуда? из каких высосаны?
Вы прикинте сами, что может делать человек с 16 лет, и до 25? Это 9 лет, за этот срок, кроме высшего образования у него должен быть просто огромный опыт за плечами. И такие люди поверьте мне - есть, и естественно - они будут иметь преимущество перед "старичками" - хотя-бы с позиции той - что молодые динамичнее. Если человек сидел на шее у родителей во время учебы в вузе и не рыпался, то это в минус ему, если он старше 25 - тоже минус, но это - общее, в реальности, я рассчитываю на личную самооценку, ее наличие у людей. Если она есть и человек считает что он может пригодиться, естественно никто его за годы отсеивать не будет.
Ну почему не прочитав, я всегда начинают беседу после того как внимательно ознакомлюсь с темой. Так, что такии вот дела. И вы же там в самом начале темы написали повторюсь еще раз и процетирую именно вас А вот мой ответ. Красивые девчоночки не замужние это хорошо. А что так?
OpenBoy, вы ознакомтесь внимательнее, пожалуйста с ТК РФ в части статей о дискриминации по возрастным, половым, религиозным и д.р. признакам и не пишите более ваших личных предвзятых отношений к кому/чему либо в объявлениях о вакансиях. договор о трудоустройсте/приёме на работу заключает организация и индивидуальный человек, являющийся впоследствии наёмным работником, которым кстати являетесь и вы.
Помнится мне, что в далеком 2004-2005 годах, работав в ТехноМастере, Вы Егор, показывали свою не способность в освоении новых знаний, хотя до армии работали неск. лет комп. в фирме по сборке компов))) (модерн компьютер по-моему, поправьте если я не прав)... Так вот, оказывается у Вас у самого нет достаточного опыта (а наверное и способности) чтобы стать «звездой путеводящей для начинающих» админов (мляя, смешно..надо же было такое придумать))))) Вопрос сам напрашивается…. Как Вы смогли стать профи, и кто Вам доверил руководящую должность? Кто этот смельчак
Егор, будьте честными с теми, кто приходит к Вам на собеседование, если, конечно, и правда Вам доверено интервьюировать соискателей, а не просто разместить объявление на этом форуме. Честность будет состоять в том, чтобы сразу в глаза соискателю озвучивать вот эту Вашу позицию: То есть говорите сразу, что для IT работника наличие высшего образования - это минус. И ставьте себя в пример: вот у Вас высшего образования нет. И Вашим "подчиненным" (если они у Вас и правда есть) высшее образование, следовательно, иметь незачем. Это сэкономит немного времени и Вашей конторе, и тем, кто пытается трудоустроиться туда
OpenBoy, "... ему нарезается задача. Задача не включает проверку конкретных навыков ..." вместо "а Мурку можешь?" теперь говорится "а песню правильную можешь?"
млин любая тема от Опенбоя превращаться в говнотерки, совсем недавно он плакался в госорганизации и просился чтоб его взяли куданибудь, а сейчас он король - может пофилософствовать и по выбирать. ну ну.
неужто заряжается каунтерстрайк? После одного успешного боя можно уверенно говорить о быстроте работы мозга и способности работы в команде... т.е. в итоге чел подучает на руки 8 тыщ рублей и, к примеру, 40 часов времени, которые, вероятно, может потратить по своему усмотрению? Кстати, оплата во временных единицах - это новое перспективное слово в мотивации персонала...:znaik: добавлено через 1 минуту x25, ну повысили чела, денег подкинули - вот точка зрения на жизнь и изменилась.
Мдэ, "превед мне 18 лет, компилю сплоеты в месте и разбираюсь в нтфс-безопасности, могу успокоить паникующий кернел. Знаю 1024 причины возникновения синего экрана виндовс и чёрного линукс". Вот такой чел нужен?
Вы пожалуйста - если чтото говорите, говорите кокретно, что вы имеете против моеи персоы в вышеуказаных организациях. Иначе станете окончательо похожи а бабку сплетницу. добавлено через 4 минуты Я никого дискриминировать не собираюсь, просто соотошение 30 лет к квалификации которая мне нужна, выглядит подозрительно. Это косвеный довод в пользу того что человек по тем или иым причинам не развиваеться професионально. Или делает это медлено. Одим слоовом - я непонимаю вашего недоумения. Возраст не решает вопрос о принятии а работу. Но о могом гворит. добавлено через 5 минут И ты чтото против имеешь? добавлено через 9 минут Много слов и цели нет. Я все прекрасно всем обяснил, читаите тему, что к чему, и не надо наводить напраслину на меня или людеи с которыми я работал. Я предельно честен со всеми, вне зависимости от образования, социалього, или еше какого-нибуть положения. Если вы это откуда то высосали, дело ваше. Я в очередной раз посмеюсь над вами, и над тем как вы серьезно раскрутили эту тему. добавлено через 11 минут Ты читать умеешь? 9 лет. добавлено через 13 минут Где я плакался?). Да будет вам известо - я даже резюме свое никому и икогда не отсылал, все работодатели звонят и предлагают работу сами. Да не прозвучит это как понт, но это так. Даже в модерн я пришел в свое время всего лишь купить видеокарту. И остался работать, за Что ЮВ - большой респект и уважуха. Если ктото хочеть покатить на него бочку - не ждите хороших слов в свой адрес). добавлено через 14 минут Поговорить надо с таким челом). добавлено через 16 минут Всем болшое спасибо за пиар, "выход" с форума превысил "выход" с 2 специализированных ресурсов). По количеству о краинеи мере пока, кандидатов.
Еще раз для не внимательых если вы чтото имеете против моего прошлого, настояшег оили будующего, даваите факты а не сплетни, всем с удовольствием отвечу. добавлено через 2 минуты Кроме этих 6 лет мозгов набраться негде было?
Я собственно все что хотел сказать - сказал. В далеком 2005 году Вы никаким специалистом , Егор, не были и быть не могли, если надо, то при встрече могу обосновать и доказать Вам это (на примерах). ))))). Желаю найти достойного кандидата, по крайней мере по обязательней Вас.
В 2005 году я деиствительно не был специалистом, мне было тогда 23 года, и я только что пришел из ВС РФ. Мне понадобился год чтобы четко понять, где и кем мне стоит работать. Поставленую задачу я выполнил. добавлено через 1 минуту Займитесь. добавлено через 12 минут Для любопытных, ведущих мою летопись, номинальо а меня была возложеа обязаность, организации работы технического отдела. Реально - это выглядит чуть иначе, эта самая "орагинзация" добавилась к тому что я делал до этого. Это интересно. В качестве какого то достижения - я это не воспринимаю, ибо ничего существенного еще не сделал. И вобще - я не очень хорошо отношусь к "нач тех отдела" применительно к себе. добавлено через 14 минут Для любителей посудачить - вот это мои реальный и самый главный косяк. Который до сих пор не устранен полностью. добавлено через 15 минут Опаздыват ьна работу я мастер, по тем или иным причинам. добавлено через 20 минут Это вообще звучит как комплимет, скорость роста у меня выходит - высокая. Еще один плюс прийти работать со мной. добавлено через 2 часа 44 минуты Все - вакансия закрыта.