Ответственность директора

sansanch,
любые проблемы....с налоговой, например, ответственность вплоть до уголовной (за неуплату налогов), штрафы всякие - забыли налоговую уведомить в установленный срок об открытии р/счета - 5 000 - на директора. Поставили нелицензионное ПО - штраф - на директора . Вообще, все штрафы и протоколы об адм. правонарушении выписываются непосредственно на исполнительный орган - т. е. директора.
А где могут кинуть - вопрос, конечно, интересный ....Знать бы заранее, где упадешь, чтобы соломки подстелить .

 

Вообще, по-идее, директор должен знать о своей оргинизации всё. И уж как минимум, помимо того, чем занимается - откуда она произошла и для чего существует. Если это не так, то это не директор, а зиц-председатель. По крайней мере ИМХО не должно быть разделения директорства на формальное и фактическое.

 

Сансанч, директор все равно будет козлом отпущения, никак не распределишь ответственность между бухгалтерией и юристами. Формально-да, внутри организации они будут ответственны. бухгалтер еще отвечает за невовремя сданную отчетность и еще что-то, но все равно вместе с директором. Он подписывает все документы. Нужно искать нормального бухгалтера.

 

Нет. Ответственность бухов только в рамках закона о бух. учете. Ответственность юристов вообще 0.

Да. Ищите грамотных и преданных именно Вам бухгалтера и юриста.

 

если реальные хозяева бизнеса будут давать указания, причем с выбором: ты подписываешься и несешь ответсвенность, либо не подписваешься, вылетаешь и все равно несешь ответсвенность (найдется за что) грамотность и преданность подчиненных не особо поможет

 

Получили к примеру выручку - тысяч сто за день. Тут приходит хозяин и говорит - давай мне деньги - они моя собственность, а подписывать бумажки я не буду - что будете делать? По закону Вы должны сдать эти деньги в банк, ну в крайнем случае выдать под отчет, а потом как-то отчитаться за них или вернуть.

 

Если не вернет и не отчитается, то можно списать ему в доход, уплатив при этом НДФЛ.

Любой малограмотный бух знает все сроки сдачи отчетности.
Задайте вопрос хозяевам бизнеса. Как они планируют извлекать деньги из своего бизнеса. Если по закону (дивидендами), то никакого подвоха нет. Если обналичкой, то Вы несете уголовную ответственность, как директор. Соглашаясь на должность, Вы должны знать будет ли обналичка.

 

По собственному опыту знаю... что найти толкового и хотя бы относительно честного руководителя, очень и очень не просто. Хотя с трудом представляю, как можно работать на открывающейся да ещё производственной фирме посовместительству. Знать время сдачи отчётов, явно не то, чем должен заниматься руководитель... главная задача руководителя- это подбор нормальных кадров и подержание рабочего порядка, так что ... это толковый бухгалтер должен думать, что и когда сдавать. Об ответственности, вопрос субъективный и зависит от мозгов собственника. И каждый отдельный случай нужно рассматривать, может действительно штраф выписали из-за головотяпства руководителя, а может просто прицепились или дешевле штраф, чем выполнять все нужные инструкции (например пожарка: говоришь собственнику " нужно сделать проект, установку, и обслуживание пожарной сигнализации и ещё по огнетушителю в каждое помещение... или раз в год штраф на меня и матпомощь инспектору" ... и пусть сам думает ... а по другому не бывает, кто руководит, тот и отвечает... иначе проще за з/п работать, и не о чём не думать

 

Директором можно стать так:

1. Сделать свою фирму с нуля, учась на ошибках. Поначалу обороты маленькие, риск небольшой;

2. Поработав на реальном производстве в должности зама, периодически оставаясь на хозяйстве;

3. Поучиться MBA и искать место в полностью прозрачной компании (для России пока редкость, но бывает, и будет развиваться).

В остальных случаях получится зиц-председатель. Соглашаться на такую должность можно если на 100% доверяешь реальному собственнику, что он не будет давать тебе противоправных указаний, а в случае убытков не повесит на тебя 100%

 

вот статья в тему

http://www.expert.ru/printissues/expert/2007/05/mnimiy_uhod/

 

Я бы начинал с вопросов: Чем будет заниматься фирма и какие перспективы. Раскрутить фирму с нуля очень и очень тежело.

 

это рудимент советского хозяйства, когда главбух назначался вышестоящим органом и был подотчетен ему напрямую, и у директора не было возможности его прогнуть.

Сейчас главбух подписывает финансовые бумаги, но директор имеет право ему указать что угодно, поэтому подпись бухгалтера стала фикцией.

Правда, если бухгалтер не согласен, он должен написать директору об этом в письменном виде, и таким образом снять с себя ответсвенность.

 

Сансанч, может, имеет мсысл подумать об услугах ведения бух учета аудиторсокй фирмой, только ХОРОШЕЙ. С ними можно составить грамотный договор об их ответственности. Стоит подороже бухгалтера.

 

Это Устав надо смотреть, или положение об исп. директоре, чтобы сказать, какие у него функции

 

Ещё забыли должности президента, вицепрезидента, председателя совета директоров и главного акционера

 

Все эти должности -- выдумки эпохи становления бизнеса.

Сейчас состав органов управления четко прописан в законе об ООО и законе об АО.

И там и там есть единоличный исполнительный орган -- генеральный директор. Все остальные могут иметь полномочия, но дейстовать не иначе как на основании доверенности, выданно генеральным директором.

Совет директоров и тем более акционеры не должны вмешиваеться в оперативную деятельность.

Кроче говоря, учинить некий триумвират в ООО невозможно.

Такой способ управления -- когда все решения принимаются совместно -- предусмотрен в полном товариществе

 

Ну некоторые "однодневки" живут годами.
Вопрос к хозяевам бизнеса прост: как они планируют извлекать прибыль для себя любимых?

Какая бы не была витвистая структура управления за всех отвечает гена. Его назначают участники (учредители) ООО. Захотели - сняли.

 

Zazell,

Совершенно верно... а Фунт всегда пригодица.

 

sansanch, А какая именно Вам выгода от этого места? Если тупо статус - не надо, если нормальные деньги - можно поколебаться.

Вы не написали на каких условиях Вы нашли деньги. От этого зависит риск остаться вообще без производства. Есть такая поговорка - "Бизнес, построенный на Васины деньги - Васин бизнес".

Судя по Вашим сомнениям - лучше откажитесь. Доверьте эту роль самому активисту. И посмотрите чем он обоснует свой отказ