1. Этот сайт использует файлы cookie. Продолжая пользоваться данным сайтом, Вы соглашаетесь на использование нами Ваших файлов cookie. Узнать больше.

Продавец в магазин GameZone (Европа Сити Молл)

Тема в разделе "Предложения работы", создана пользователем fairmentat, 30.11.11.

  1. fairmentat

    fairmentat Читатель

    262
    0
    В федеральную сеть магазинов GAMEZONE требуется продавец - кассир.
    Вакансия актуальна до 05.12.2011
    Обязанности:
    * Консультирование покупателей.
    * Работа с кассой.
    * Продажа игровых приставок, игр и аксессуаров к ним.
    Основные требования:
    * Знание игровой тематики (PS3, PSP, Xbox360, PC) ОБЯЗАТЕЛЬНО (Особенно консоли)
    * Знание «1С розница» приветствуется.
    * Коммуникабельность, пунктуальность, желание обучаться, стремление к развитию и карьерному росту.
    Условия работы:
    * Оформление и работа в соответствии с Трудовым Кодексом РФ.
    * График 16-18 рабочих дней в месяц.
    * Дружный коллектив

    Резюме присылайте по адресу:
    [email protected]
    Фото в резюме обязательно.
    ЗП обсуждается на собеседовании.
     
  2. Kok

    Kok Активный участник

    3.273
    0
    А вместо зарплаты - возможность погаматься в любую игру на любой приставке в "не"рабочее время (т.е. когда клиентов нет)?:d
     
  3. fairmentat

    fairmentat Читатель

    262
    0
    Вакансия закрыта.
     
  4. fairmentat

    fairmentat Читатель

    262
    0
    Вакансия актуальна до 26.02.2013
     
  5. veles

    veles Новичок

    57
    0
    скажите уровень зп примерно
     
  6. CHa0ticZ

    CHa0ticZ Активный участник

    11.610
    7
    veles
    а примерно вы сами не знаете?
     
  7. veles

    veles Новичок

    57
    0
    к сожалению даже не подозреваю
     
  8. fairmentat

    fairmentat Читатель

    262
    0
    Вакансия актуальна до 01.09.2013.
     
  9. убийца

    убийца Активный участник

    4.125
    241
    Всегда нравились подобные заявления, т.е. сидишь и думаешь, а стоит ли тратить время на подобное, слать резюме и прочее, а потом, если всё таки отправил и идёшь на собеседование, и при "обсуждении" тебе её просто сообщают. Т.е. никаких торгов и нет. Вот зачем так делать? Чтобы побольше недовольства к компании было потом?
    В результате вышесказанного - не советую там работать! А их клиентам - качайте торренты!!!
     
  10. Механикус

    Механикус Читатель

    912
    0
    убийца, сразу видно профана)) Обсуждается, наверное имеется ввиду, что сообщают подробности, из чего и как она складывается, так как в продажах зп не перманентна.
     
  11. убийца

    убийца Активный участник

    4.125
    241
    Вы думаете, что я не в курсе что такое % от продаж, план и прочее, стимулирующее работника работать?;)
    А когда тебе просто "сообщают", это никоим образом не обсуждение!
     
  12. hasslich

    hasslich Активный участник

    23.295
    1.999
    Тогда, уважающая себя компания, в объявлении о вакансии указывает к примеру, следующее:
    - з/п оклад (20000) + % от продаж + квартальный бонус по результатам выполнения плана.

    Т.е. какие то цифры (минималка) должны присутствовать в объявлении. А иначе, это выглядит как равзод:
    - зовут на собеседование с целью "присесть на уши", что бы работал за копейку. Но наобещать перспектив и даже карьерный рост.
     
  13. fairmentat

    fairmentat Читатель

    262
    0
    Вакансия закрыта.