Еще вакансии в ООО "Сканер"

Интересно... есть ли смысл высылать резюме второй раз... Опять же ни ответа ни привета не будет....

 

Demon
А ты количеством бери :astro:

 

А что, разве ничего не было?
Ответили всем.
Помнится мне, Вы даже к нам в офис приходили по поводу работы и нашу анкету заполняли.

swg добавил [date]1102946354[/date]:
Еще в Волжский офис ООО "Сканер" требуются сборщики

 

swg

Вовк, ну хоть нижний уровень обнародуй!

 

swg
Приходил, заполнял. Обещали дать ответ и всё... как обычнго в этой стране на обещаниях всё и закончилось... Даже если не берёте, можно было бы и сказать.

 

Что касается лично меня, то я знаю только то, что сам получаю (и то не скажу)

swg добавил [date]1103024127[/date]:

ЛИЧНО присутствовал при том, как Вячеслав обзванивал всех, кому было отказано. Причем, тем, у кого в качестве контакта был указан номер сотового телефона, он звонил со своего личного (неоплачиваемого организацией) мобильника и сообщал о решении.

Что же касается Вашего первого сообщения - то не надо обманывать людей , а то они и правда подумают, что в "Сканере" их резюме не читают, или не реагируют. Всем было отвечено.

 

Кстати, второй раз высылать резюме действительно не стОит - все заполненные анкеты нашего образца интересных для Волгоградского филиала людей хранятся, и при возникновении вакансии достаются и рассматриваются в первую очередь.

Если же Вы решите попробовать устроиться в Волжском, то можно и попробовать еще раз.

 

Новая вакансия.

Менеджер по СКС (в г.Волгоград).
Требования: опыт работы по специальности, коммуникабельность, знание СКС, возраст до 30 лет.

Состав работы:
Полное сопровождение проекта - от обсуждения с клиентом заказа до монтажа (возможно, собственноручно + если необходимо, дадим еще людей).
Зарплата будет зависеть исключительно от объема выполненной работы.

 

swg а если не кто не придет месяц ?

 

А если нИкто не придет, то у нас есть совершенно замечтательный проект, который можно совершенно спокойно "тихой сапой" делать года два и нормально зарабатывать.

 

Мож я и опоздал, но я как то к вам тоже намыливался годика два назад.
хорошо что меня не взяли! Нашел работу лучше оплачиваемую:-)))
Ненадо обижаться, но даете вы МАЛО

Dark_Elven добавил [date]1110364065[/date]:
Да, кстати мне никто не позвонил тогда и ничего не сказали.

 

Возможно, на других должностях и мало (я и сам не знаю, кто сколько получает. Кстати, интересно, откуда у Вас такая информация?)
лирическое отступление. Я работаю уже ~3,5 года и меня устраивает.
Естественно, не сразу стал получать такую зарплату, как сейчас - хорошую зарплату еще заработать надо.

А на ЭТОЙ должности человек САМ будет устанавливать себе зарплату!
Зарплата равна 50% от объема выполненных работ.
Например:
сетевой проектик на 10тыров
5тыр - материалы
5тыр - работа
Человек получает 2,5тыр.

Т.е., если человек договорится с клиентом не на 5 тыр за работу, а на 6, то получит 3 тыр - кто ж ему мешает? Конторе тоже выгодно!

Извините, мы все время работаем над исправлением этого недочета...

 

swg как насчет совместительства сети можно ложить и после 17 00

TigerVI добавил [date]1110525342[/date]:
могу первое время работать полный день так сказать для знакомства

 

Это вряд ли. Нам надоело постоянное нахождение сетевого подразделения в состоянии "абы как" - хотим найти постоянного и серьезного человека для развития данного направления.

 

swg очень серьезный человек...вот только работа не частая... и не думаю что обязательно ее делать с 8 00 до 17 00 я могу каждый день после 17 00 посвятить вам а также выходные... для Москвы это нормально думаю что многие обьекты готовы к монтажу и после 17 00.... разрабатывать проэкты могу и сидя в другом здании...

TigerVI добавил [date]1110545885[/date]:
ну вы же не станете мне платить 20 -30 тыс. ну и на кой мне сидеть с утра до вечера ждать клиента ?
если есть заказ он будет решен быстро и качествено но после 17 00 за такие деньги как вы предлагаете моно получить только студента (если реч про полный рабочий день)

 

ГДЕ я сказал, сколько человек будет получать?
Сколько сделает - столько и получит. А расчет я привел для примера.
Я решения о приеме на работу не принимаю - обращайтесь, возможно, Ваша кандидатура нам и подойдет.

 

swg так вас устраивают мои условия относительно времени ?

 

Я же говорю: вообще - нет, но вдруг Вы - такой СУПЕРработник, что наше руководство будет радо просто принять на работу и видеть Вас только в день получения зарплаты? Пишите резюме, приходите заполнять анкету и общаться с руководителем - возможно, вы прийдете к взаимопониманию?! Если уж трудно приехать, то можно позвонить по телефону и пообщаться.
А я решений о приеме на работу не принимаю.

 

Новая вакансия!

Менеджер по продажам. г.Волгоград (не магазин, офис на 7ой Гвардейской)
Требования: желание работать с людьми, коммуникабельность, знание "железа", возраст до 30 лет, опыт работы приветствуется, сменный график работы.

 

Up

Все еще актуально:

Менеджер по продажам и продавец-консультант.
Менеджеры по СКС, желающие догнать уходящий поезд - рекомендую поторопиться

 

Сколько платят продавцу-консультанту?

 

а если есть опыт работы....но нет высшего образования...
насколько это условие обязательно?

 

Главное, чтобы не студент. И не собирался. А то разбегутся все продавцы по сессиям - работать некому.

swg добавил [date]1113557903[/date]:

Не знаю. Честно.
От продаж зависит.

 

Да видно отношение работодателя к работнику, а так же как у вас соблюдают законы РФ и Трудовой кодекс.

 

Slavon™
[off]Вполне нормальное желание работодателя.[/off]

 

Угу. Два месяца ему на сессию, месяц законного отпуска, + еще оплати ему это все, а работать-то кто будет?
Давай ты поработаешь (естественно, бесплатно - зарплату-то будет студент получать) - борец за права трудящихся?

 

А как же ЗАКОН? А повышение квалификации персонала итд? Я не борец у меня все нормально, просто иногда поражают работодатели типа солидная фирма набирает персонал итд., При то сами же указываете, что не заинтересованы в, том чтобы Ваши сотрудники повышали квалификацию, получали образование. Я бы промолчал, но "- главное чтоб не студент и не собирался", это сильно :D
И с каких это пор мы на ты?

 

ЗАКОН соблюдается. В повышении квалификации заинтересованы. Но нынешняя условнобесплатная образовательная система... Но это разговор для отдельного треда. Посему своих специалистов мы сначала учим сами, а потом, по мере возможности и необходимости, посылаем на курсы, семенары и т.д. и т.п. И еще: будет суперинтересный студент - рассмотрим. В виде исключения. Дело в том, что мы совсем недавно прошли через этап, когда у нас было сразу несколько студентов. Это действительно напрягает. На данный момент к нам просятся студенты на производственную практику. Если им у нас нравится и нам они подходят, то можно не сомневаться в их будущем трудоустройстве. Это более приемлимый вариант.

А на ты... Ну это же вроде киберобщение. А у нас, стариков, так уж принято, не выпендриваться. Выкать мы начинаем тогда, когда собираемся поругаться
Если у Вас другой взгляд на эти вещи - я это приемлю и могу легко переключиться на соответствующий уровень общения, думаю, Владимир тоже. Более того, я приношу Вам свои извинения за нашего сотрудника, который позволил себе столь некорректное построение фразы в Ваш адрес.

2All: С нетерпением ожидаю отклика от всех желающих поработать в нашей команде.

 

Ну тогда все отлично, надеюсь что у Вас все так и есть, как Вы сказали желаю удачи. По поводу отдельного треда - все понимаю, меня лично напрягла отдельная фраза не более того.