Как вести себя на собеседовании?

hasslich, ДА забейте Вы. Понабрали подзаборных хайчеров, мнящих себя гениями психологии - их проблемы. По личному опыту они (HR-манагеры) - сами глубоко несчастны. Отпустите с миром. А если есть желание работать именно в данной организации - выходите напрямую на непосредственного руководителя и решайте вопрос с ним.

И вообще -

гнать таких хайчеров ссаными тряпками! . Его дело не высказывать свое отношение к вам и вашей личности, а предоставить руководству информацию о профессиональной вашей годности. Все остальное - от лукавого.

 

а вдруг у конкурентов?

кредиты будут оформлять

 

Естественно

 

hasslich,
оооо, я могу написАть целую книжку про тех, кто проводит собеседования, а также про тех, кого они собеседуют. Полгода на изучение этого некогда загадочного явления потратила.

Если совсем коротко, то все эти вопросы, анкеты от HR-манагеров- лишь доморощенная переработка рекомендаций HR-гуру Светланы Ивановой. Хотя зачастую эти сидящие "на кадрах" не удосуживаются даже переиначить рекомендуемые вопросы под собственные нужды собственной компании. И так прям и лепят всё из книжки


Походив по всем этим собеседованиям, поговорив с уставшими от жизни и этих, которые "ходят тут всякие", тётками, я сделала один вывод, на работу они принимают исключительно из собственных, не поддающихся анализу, предпочтений. Потому что, даже услышав правильный, книжный ответ, они не понимают ни о чем они только что спросили, ни что вы им ответили.

PS. Помню, меня тоже изумила анкета, где надо было перечислить всех родственников. А ещё расставить приоритеты в работе. Графы "деньги" в анкете не было, зато было что-то про престиж компании, прекрасный коллектив и возможность карьерного роста. А типа устраивалась я "менеджером по продажам 1С"

аааааааааа!!!!!!!! Ещё всегда прекрасный вопрос в анкетах был- сколько времени вы потратили, добираясь сюда

 

В этой сфере много непрофессионалов. Кроме знаний, надо еще иметь определенные человеческие качества. Да и знания надо уметь применять. Директора предприятий хотят видеть в HR непременно психолога. Видала я как то психолога, которого наш пед выпустил. Мама дорогая!

 

и я видала! таким психологам надо платить зряплату только за то, чтоб они сидели дома и не портили работу коллектива

 

почитайте отзывы об этом самом Сатурне - сразу работать расхочется.
Очень часто такие методы используют в организациях, откуда потом сотрудники бегут, роняя тапки.
Кстати, 3 года назад была у них на собеседовании у одного из руководителей. Он спрашивал, могу ли я оформить на себя ИП для их организации. Спрашивал, где живут родители мужа. И всё в таком духе. На повторное не пошла, хотя приглашали. Так что там не только HR-ы такие. Hr-ы лишь выполняют требования руководства.

---------- Сообщение добавлено 20.02.2011 20:15 ----------

Нестоличная штучка, чот анкеты у работодателей пошли как под копирку. Вот это " проранжируйте, что для вас главное в работе" уже во всех анкетах видела - и у коллег (списывают што ль, как в школе), и у работодателей. Про родственников тоже обязательно. Особенно умиляет графа "среднемесячный доход мужа".

 

от Ивановой. Точно вам говорю.

---------- Сообщение добавлено 20.02.2011 21:41 ----------

к слову, я никогда не писАла в анкетах правду. Например, про квартиру, машину и пр. Зачем им знать, что у меня есть в собственности? Да, и вот ещё что. Если компании действительно нужны работники, там задают совсем другие вопросы.

 

да, в нормальных компаниях всё собеседование, если сказать вкратце, сводится к выяснению " что вы умеете делать и сколько вы за это хотите".

 

hasslich, идём тактично к дурдому, "американскому"....... мужайтесь, и будьте достойны....

 

А что за Сатурн такой?
Ну вот ради прикола хочу попробовать поговорить с ними и устроиться к ним на работу.
Работать точно не буду - меня мой род деятельности устраивает.
"Чисто поржать" хочется, если время будет

 

hasslich, "сатурн", который стройматериалами занимается иль другой какой?
Чет у меня неделю настроение плохое - съездить на собеседование к ним, штоль?

 

Emin, sovetnik, собирайте толпу, устройте сатурну флэшмоб.

 

Одно время не то, чтобы работу искала, но резюме было в открытом доступе и иногда ходила на собеседования, чтобы понимать что происходит на рынке труда и т.п., и как-то раз меня компания, название не помню, зазывала на собеседование, долго, я отпиралась, говорила, что работа у меня есть, и все устраивает. В итоге все же уговорили. На собеседование пришла, причем в HR-ом было заранее обговорено, что т.к. время у меня ограничено, прождала минут 30 пока меня не пригласили (в кабинет и из кабинета за это время никто не выходил и не входил). Сразу поняла, что желания работать в данной компании желания нет, но любопытство пересилило, хотелось узнать, чем же это шапито окончится . Когда меня пригласили, достаточно молодая особа, как оказалось HR, начала долго ковыряться в лотке с бумажками и таки нашла минут через 5 мое резюме! После этого погрузилась в чтение и выдала мне гениальнейшую фразу: "А у Вас, что, всего одно высшее образование" (позиция на которую я проходила собеседование была "менеджер по продажам" - для этого наверно по ее разумению надо иметь образование ну никак не меньше МВА, ну и видимо за неделю, которую меня зазывали на собеседование руки так и не дошли до того, чтобы прочитать резюме внимательно ), тут я еле сдерживала смех, потом была пара тестов из разряда "Дом, человек, дерево" .
Это собеседование навсегда отбило желание ходить по ним любопытства ради. Все остальные собеседования у меня были с теми, кто хотел переманить в конкурирующую компанию, и проводили их люди абсолютно адекватные. И на них себя нужно вести, как уже здесь говорилось

 

С ужасом вспоминаю пору собеседований в моей жизни. Собеседование такого рода, как у вас, hasslich, то единственное, что останавливает меня от смены работы. Хотя смотрела анкеты для соискателей в нашей компании – полный бред и мне становиться жалко тех людей, которые их заполняют и тратят на это не менее получаса своего времени. Анкета состоит из трех листов и множества пунктов многие, из которых можно не заполнять вообще. Радует лишь одно – собеседования проводят начальники отделов, в которые набирают сотрудников, а такая единица как HR-менеджер у нас отсутствует.

 

Тут вы хоть знаете куда и идете и на какую должность. Прочитав объявление о работе, я позвонил, на что мне ответили , приходите на собеседование, ни организации, ничего больше сказано не было, только адрес и и время. Получилось так, что в этот день было свободное время и так получилось как раз на это время.
Нашел эту контору, на Рокоссовского. ни названия организации , только адрес на здании.
-Вы на собеседование ?
-да.
-Проходите, заполняйте анкету.
а народу уже довольно таки много и все пишут.
спрашиваю, что за работа, что за организация, ответ один - заполняйте анкету. и так на все мои вопросы.
А в анекте чего только нет в том числе и данные паспорта и еще много чего.

Ох как я не люблю что то заполнять, не зная для чего, пришлось отдать им анкету и уйти, так и не узнав что же это за работу мне хотели предложить. и такие вот работодатели уже есть.

 

всегда злился, когда меня приглашали на собеседование и предлагали заполнить анкету, к весьма подробному резюме. если уж так анкету хочется дать, почему бы не прислать ее по почте. я заполню и вышлю обратно.

 

Будь бдительны vector ! Паспортные данные это очень серьезно.
У нас в стране нехороших людей хватает.
Даже в магазинах типа оформить дисконтную карту и т.д. никогда не стоит писать свои паспортные данные, если так хочется, то просто напишите неправильно одну цифру, просто говорят всё эту инфу очень сильно сливают во всякие серьёзные организации, в том числе и за границу....хотя наверное они там и так про нас всё знают.

 

это сетевики

 

там еще и отфильтровывают желающих что ли? LOL

 

hasslich, забей, прием на работу это или блат или субъективизм. Психолог понтовался

 

[ame]http://www.youtube.com/watch?v=rMvReon_rFA&feature=related[/ame]

 

пару недель назад тоже заполнял анкету, так же насторожили паспортные данные.
заполнял толкьо те графы, которые считал адекватными.
после этого не перезвонили.
туда им и дорога.

согласен

 

Осспади, ну неужели еще есть доверчивые люди, которые ходят по таким сомнительным конторам? Ну там же еще на уровне объявы пахнет дело сетевиками и принципом пирамиды...

 

я так в телегон устраивался - там было вплоть до номера моей машины и наверно паспорта жены. хорошо не пошел туда.

 

ха ха - щяз читая посты, ловлю себя на мысли, что с таким дурдомом не сталкивался ))
однако вспомнил! - заканчивая универ, будучи в гостях у одноклассника, услышал от его знакомого (работающего), что ведут набор в монтажные бригады конторы "диван.кровать.ру" - как раз тогда у них был активный захват рынка и работяги шарящие как держать дрель и настраивать интет им были нужны и получали они (по моим тогдашним меркам) нормально
вообщем, узнал я адрес их штабквартиры - ну и думаю ну не возьмут так не возьмут - схожу ради спорт. интереса - время преддипломное убью. Прихожу значит, нахожу, захожу - беседовать со мной решил какойто дядька по виду не монтажник - с пероснальным столом и картой "покрытия" Влг, нарисованной от руки на большом ватмане. Вокруг сидит какойто "занятый" народ из компов которых летит айсикюшное "хи-хо!".
Вообщем начало стандартное - кто вы как зовут? повертел перед лицом RJ- разъёмами спросил где какой, на этом профильная iT-шнаянить оборвалась,
и экзаменатор спросил "А откудава это вы МЧ о нас узнали???", хых - да как же не знать батюшка - спамом своим завалили, звоните и тп, он - "ну а всё таки?" - я - ну мол земля слухами полница... , "Нет кто вам сказал о нас???" - "кто конкретно, он здесь работает? его имя???!" - я блин не ожидал такого напора, ну думаю за резидента-засланца приняли, как бы выбрацца отсюда живым - чувак не угомонился "Нет вы всё таки скажите - КТО ВАМ О НАС РАССКАЗАЛ????" :frustrate - ну говорю ёпт... ну в компании подсказали, что народ де набираете и тп - он скрипя зубами спрашивает "Его имя?" - я говорю ХЗ.... тут он резко встает, просит подождать 5 мин и выбегает за дверь, далее о происходящем я узнаю после от моего друга который остался за дверью (ходил на собеседование на кабельника) - этот тип выбегает за дверь, налетает на двух случайных монтажников в спецухе и буквально орет на них "КТО ЕГО Б*Я СЮДА ПРИВЕЛ, КТО ЭТО!!!" и тп кричит и топает копытами
кароче мне было предложено "завтра" явиться с паспортом к деректору и решить вопрос о трудоустройстве

разумеется я туда не пошел