Добровольно-принудительная мат. помощь к юбилею дня победы 09.05.2010!

попросите администрацию оказать денежную помощь Вашей организации )

 

Или фирму компенсировать сотрудникам потерянные средства. В блог настрочил, сылочку указал.

 

У руководства на самом деле два варианта.
1) Тихо поржать
2) Громко послать
Чего бояться то. Проверок чтоли. Ну придут сделают замечание. Устранить, да и делов. Или настолько злостно нарушают все что можно.

 

Порочит себя руководство с большинством или меньшинством людей. Одни за собой тянут других.

добавлено через 1 минуту

Вы бы хоть назвали, что за компания, все должны знать героев.

 

реквизиты в студию, все согласные олпачивают согласно тарифа

 

Сёдня Бровко об этом говорил(или вчера).Волжский пивзавод 500 тыров перечислил ветеранам.Еще один фонд открыли- молодым бизнес-новаторам,Он сам обещал туды из своих кровных перечислить,для примера остальным
Обязал кажду неделю отчет о потраченном ему на стол,а журналюги должны их постоянно выпытывать,где деньги,чтоб не расслаблялись

добавлено через 1 минуту
Правка работает!!!!

 

Удивляюсь, что кто-то этому удивляется. Я в нескольких крупных организациях работаю, такие письма в полном порядке вещей. Ветераны еще куда ни шло, просят мат. помощь оказать все кому не лень. Пожарники, войсковые части, таможня. Как правило это не рекет, а, наоборот, возможность для руководителя продемонстрировать свою лояльность и получить некоторые негласные преференции. Т.е. если послать - ничего не будет, если заплатить - погладят по головке и может подкинут кусочек. Покрасил забор солдатам - они тебе вагон разгрузили. Типа того.

 

Действительно странно.Лучше б почистил свои ряды,посмотрел,кто на что живет,и куда утекают денюжки.Набралось бы на поселок для ветеранов

 

А некоторые еще удивляются, почему в России сложно внедрять западные системы финансовой отчетности. Да потому что все через опу!

 

Сколопендра,
а тут ничего сверхсложного нет. Можно сходить в районный совет ветеранов и у них всё это узнать. Адресок подсказать?
А насчёт того, послать ли администрацию: зависит от нужды руководителя в главе администрации. Раньше мы и фонтаны строили, и памятники, и канализацию прокладывали - когда нам это было нужно. А в прошлом году просто проигнорировали подобное письмо. И ничего, никто нас не притесняет, всё нормально

 

помню когда Ибису достроили, солдаты мусор вывозили, уж не знаю чё их прапору Глебов дал: деньги али в натуральном виде вознаграждение, но солдаты были довольны, работали без напрягов а кормили как в хорошей столовке :_))
у нас похожая ситуация была в облвоенкомат нужны были лестницы и перфораторы на время - дали, рабочую силу в любой момент были готовы предоставить.

 

смех-смехом, а такие добровольные экспроприации проводятся не только у представителей частного капитала, но и в бюджетных орг-х

вообразите: зарплата (на руки) 4 т.р. - минус "добровольный" взнос

 

Piligrim34,

А ты что, против ветеранов, что ли?

 

В письме написано, что просят, а не требуют. Разные вещи.

 

"дядя, купи пожалуйста кирпич"

 

(Це) "Колхоз - дело добровольное. Хочешь - вступай, не хочешь - ... корову отберем"!

 

и на каком основании его списывают из зарплаты?
без Вашего разрешения это никак невозможно...
ну или по решению суда LOL

 

именно так всё и обставленно - подписной лист в массы - мол "согласная я"

 

Блин. Как маленький. Добровольно принудительно.

 

да они тоже отдают 1 денщину. (и тоже добровольно)

 

ну так не подписывайте %)

 

У тебя есть на руках официальный приказ от руководства о снятии з/п за один день по решению администрации г.Волгограда? И при наличии такой бумаги, и при её отсутсвии любое подобное удержание- незаконно.

По сабжу - когда было ООО - регулярно получал подобные письма, суммы, правда, были смешные - до 3 тыс. рублей. В случае игнорирования - никаких санкций не следовало... Сейчас ИП - и, к счастью, о подобных просьбах ко мне забыли...

 

ну дык, поживем увидим

 

Каким предприятием вы руководите, если так уверенно утверждаете. Есть опыт, когда из-за отказа в подобной просьбе, предприятие кошмарили?

Угу. Именно. Опять же просьбы есть разные. Некоторые кроме как в топку и не рассматриваются, некоторые заслуживают внимания.
Скорее всего и нам пришлют, как с "Пивоварами" и "Лукойлами" разберутся. На 90% решение будет положительное, причем за счет фирмы, а не за счет работников. Информацию выложим на внутрениий форум, сотрудники, которые пожелают присоединиться, повысят собственную карму в моих глазах.

 

Может порядок наведете наконец! Аудит на соответствие законодательным требованиям за государев счет - радуйтесь!

 

Ну и еще - хватит нести хрень на тему обязательной помощи за счет сотрудников. В "белой" компании это невозможно в принципе. Что на один месяц приказом всем зарплату понизят на 3%? Предприятию предлагается перечислить некоторую сумму денег, размер ее обозначен как размер ФОТ за один рабочий день. Но это именно обозначение размера, а не указание сделать вычет из з/п. Директор при начислении зарплаты руководствуется штатным расписанием. Работник может просто в суд на директора подать, если ему зарплату ниже согласованной в трудовом договоре выдадут. Авторы письма исходили из того, что 3% ФОТ для любого предприятия очень незначительная величина в структуре доходов, и пожертвовать ей можно безболезненно. Можно было и что-то другое предложить для определения размера взноса, скажем затраты на ГСМ за один день на автотранспорт фирмы, или величину платы за арендуемые помещения за день. Но тут все зависит от вида бизнеса, а з/п платят все.
Хоть бы для начала разобрались, о чем речь, прежде чем плач об очередном "преступлении режима" разводить.

 

расчетный листок показать?

расчетный листок показать? (там и название конторы есть)

нет, конечно, приказа о снижении зп не будет. да и ~1/20 это 5%. математика ср школа.
много правильных букв (про суд и тп хрень) скипнуто

ну тупые, разобраться никак не могут (с)
минус 1 денщина долой. математика нач школа.

никакого плача. добровольно и с песней. как кошка с горчицей под хвостом. а несогласным испортим карму.

 

ну не выходите на работу один день тогда ) в честь чего бесплатно то работать )

 

Да. Интересно, как провели.

А если фирма работает 30 дней в месяц, то ФОТ за 1 день = 3,33%. А если это февраль не високосного года, то 3,57%.

Ну и зря. Если считаете, что неправомерно недодали зарплату, то надо ее требовать где угодно, но только не тут на форуме.

 

У нас тупо наликом, по ведомости собрали. В фонд чего-то там... Конечно, можно было и не сдавать, но все же прекрасно понимают, кто в заключении будет сию ведомость просматривать.